RECRUIT
RECRUIT
電気で地域を支える技術者へ。
岩崎電機工業では、電気設備工事スタッフを募集しています。 未経験から手に職をつけたい方も、これまでの経験を活かして働きたい方も、 それぞれの経験・技術に合わせて成長できる環境があります。
募集要項
未経験者向け・経験者向けで、同じデザインの募集要項を用意しました。 経験や資格、前職給与、できる作業内容を考慮し、給与を決定します。
未経験者向け
電気工事スタッフ
最初から完璧じゃなくて大丈夫。工具の名前や仕事の流れから、一つずつ覚えていけます。
- JOB TITLE
- 電気工事作業員/電気設備工事スタッフ 建物に必要な電気設備を支える仕事です。
- WORK
- 商業施設・病院などの新築・改装工事に伴う電気設備工事、配線・配管、電気設備機器の取付などを行います。 未経験の方は、工具の使い方や現場での動き方から少しずつ覚えていきます。
- SALARY
-
月給260,000円〜350,000円
※経験・年齢・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途支給します。
※各種手当は会社規定により支給します。 - TIME
-
勤務時間
8:00〜17:00
休憩90分
固定時間制
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
月平均残業時間20時間以内 - HOLIDAY
-
休日・休暇制度
土日休み(会社カレンダーによる)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇あり
仕事だけではなく、プライベートも大切にできる環境づくりを進めています。
土曜日に有給休暇を組み合わせて、連休を取得する社員もいます。
現場が予定より早く終われば、そのまま早上がりできる日もあります。
効率よく仕事を進めながら、自分の時間も大切にできる働き方を目指しています。 - LOCATION
-
〒444-0305
愛知県西尾市平坂町向山38-1
ほか、各現場 - TRIAL
-
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
工具の名前や使い方、仕事の流れ、現場での動き方など、基礎から一つずつ覚えていきます。 - POINT
- 未経験からでも、第二種電気工事士や車両系建設機械など、仕事に必要な資格取得を目指せます。 資格取得費用は会社がサポートします。
経験者向け
電気工事スタッフ
これまでの現場経験・資格・できる作業内容をしっかり評価し、待遇に反映します。
- JOB TITLE
- 経験者向け 電気工事作業員/電気設備工事スタッフ 電気工事・電気設備工事の経験を活かして働ける募集です。
- WORK
- 商業施設・病院などの新築・改装工事に伴う電気設備工事、配線・配管、電気設備機器の取付などを行います。 現場経験を活かし、段取り・安全確認・施工品質を意識しながら活躍できます。
- SALARY
-
月給350,000円〜450,000円
※電気工事の経験・保有資格・能力・前職給与を考慮して決定します。
※電気工事士資格をお持ちの方、現場経験者は優遇します。
※残業代は別途支給します。
※各種手当は会社規定により支給します。 - TIME
-
勤務時間
8:00〜17:00
休憩90分
固定時間制
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
月平均残業時間20時間以内 - HOLIDAY
-
休日・休暇制度
土日休み(会社カレンダーによる)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇あり
仕事だけではなく、プライベートも大切にできる環境づくりを進めています。
土曜日に有給休暇を組み合わせて、連休を取得する社員もいます。
現場が予定より早く終われば、そのまま早上がりできる日もあります。
効率よく仕事を進めながら、自分の時間も大切にできる働き方を目指しています。 - LOCATION
-
〒444-0305
愛知県西尾市平坂町向山38-1
ほか、各現場 - TRIAL
-
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
これまでの経験やスキルを確認しながら、当社の現場に慣れていただきます。 - POINT
- これまでの経験を活かしながら、さらに資格や技術の幅を広げられます。 資格取得費用は会社がサポートします。
安心して長く働くための制度
技術を身につけながら、生活面・将来面も安心できる環境づくりに取り組んでいます。
休日・休暇制度
- 土日休み(会社カレンダーによる)
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇あり
- 現場が早く終われば早上がりできる日もあります
資格取得支援
- 資格取得費用は会社がサポート
- 第二種電気工事士
- 車両系建設機械
- 各種技能講習 など
各種手当
- 通勤手当支給(月3万円まで)
- 残業手当支給
- 現場管理手当
- 住宅手当あり(会社規定あり)
暮らしをサポート
- マイカー通勤OK
- 無料駐車場完備
- 転勤なし
- 単身・世帯向け住宅あり
将来を見据えた福利厚生
- 社会保険完備
- 退職金制度あり(会社規定あり)
- 企業型iDeCo導入
頑張りを評価
- 昇給あり
- 賞与年2回
- 前年実績4.0ヶ月分
- 各種手当支給
人生の節目も応援
- 結婚祝い金
- 出産祝い金
- ライフイベントも会社としてサポート
試用・研修期間
- 試用・研修期間3ヶ月
- 条件は本採用と同じ
- 未経験者は基礎からスタート
- 経験者は当社の現場に慣れるところからスタート
応募から入社までの流れ
応募前の不安を減らせるよう、選考の流れをシンプルにまとめています。
応募・お問い合わせ
お問い合わせフォームまたはお電話よりご連絡ください。 未経験者・経験者どちらの応募かもお知らせください。
日程調整
面接の日程を調整します。 仕事内容や条件について気になることがあれば、この段階でもご相談ください。
面接
経験だけでなく、仕事への向き合い方やこれからの意欲も大切にしています。 経験者の方は、これまでの現場経験や資格もお聞かせください。
採用・入社
条件や入社日を確認し、入社となります。 技術者としての新しい一歩を一緒に始めましょう。
応募前によくある質問
未経験者・経験者の方が応募前に気になりやすいポイントをまとめました。
未経験でも応募できますか?
はい。未経験の方も歓迎しています。最初から専門知識が完璧である必要はありません。 工具の名前や使い方、仕事の流れ、現場での動き方など、基本から一つずつ覚えていけます。
経験者は給与を考慮してもらえますか?
はい。電気工事の経験、保有資格、できる作業内容、前職給与などを考慮して決定します。 経験者の方は、面接時にこれまでの仕事内容をぜひお聞かせください。
休日や休暇はありますか?
土日休みを基本に、会社カレンダーによる休日制度があります。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇もあります。 土曜日に有給休暇を組み合わせて連休を取得する社員もいます。
現場が早く終わる日はありますか?
現場が予定より早く終われば、そのまま早上がりできる日もあります。 効率よく仕事を進めながら、自分の時間も大切にできる働き方を目指しています。
資格取得のサポートはありますか?
あります。資格取得費用は会社がサポートします。 第二種電気工事士、車両系建設機械、各種技能講習など、仕事に必要な資格取得を目指せます。
試用・研修期間はありますか?
試用・研修期間は3ヶ月です。条件は本採用時と同じです。 未経験の方は基礎から、経験者の方は当社の現場に慣れるところからスタートできます。
あなたに合った入口から、
技術者としての一歩を。
未経験から始めたい方も、経験を活かしたい方も、まずはお気軽にご相談ください。